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Las 6 leyes de los agentes de IA de Augmentir definen las barreras para que los agentes sean seguros, éticos y responsables en entornos industriales y de fabricación.

A medida que los agentes de IA se integran cada vez más en las operaciones comerciales, conllevan un enorme potencial, pero también una gran responsabilidad. En Augmentir, creemos que la confianza, la responsabilidad y la seguridad deben ser la base de toda implementación de IA. Por eso desarrollamos nuestra 6 leyes de los agentes de IAPrincipios rectores que garantizan que los sistemas de IA funcionen de forma transparente, responsable y segura en entornos reales. Estas leyes están diseñadas no solo para proteger a las organizaciones y a las personas, sino también para ayudar a las empresas a aprovechar al máximo el valor de la IA sin comprometer la integridad ni la seguridad.

Las 6 leyes de los agentes de IA en la fabricación - por Augmentir

Las 6 leyes de los agentes de IA:

  1. Transparencia en la ejecución
  2. Propiedad clara
  3. Divulgación del origen de la IA
  4. Divulgación persistente de IA
  5. Participación humana para acciones impactantes
  6. No GenAI para acciones críticas para la vida

 

1. Transparencia en la ejecución

Todas las actividades de los agentes deben ser observables. Esto incluye las instrucciones dadas, las herramientas utilizadas y los resultados obtenidos. La transparencia garantiza trazabilidad, dejando claro cómo y por qué se tomaron las decisiones.

Resumen: La IA nunca debe ser una «caja negra». Una visibilidad clara genera confianza y responsabilidad.

Agentes de IA: transparencia en la ejecución

2. Propiedad clara

Cada agente de IA debe tener un responsable humano u organizacional claramente definido, responsable de sus decisiones y acciones. Esta responsabilidad debe documentarse explícitamente para evitar ambigüedades y garantizar la rendición de cuentas en todo momento.

Resumen: La IA es poderosa, pero la responsabilidad siempre recae en las personas, no en las máquinas.

agentes de inteligencia artificial: propiedad clara

3. Divulgación del origen de la IA

Siempre que un agente proporcione una respuesta, recomendación o decisión, debe indicar claramente que fue generada por IA y reconocer que esta puede cometer errores. Esto establece expectativas adecuadas y refuerza el uso responsable.

Resumen: La divulgación clara evita la dependencia excesiva de la IA y mantiene el criterio humano en el centro.

4. Divulgación persistente de IA

Si la recomendación o el contenido generado por IA de un agente se comparte fuera de su sistema nativo (por ejemplo, si se publica en Microsoft Teams u otra plataforma), el origen de la IA y la exención de responsabilidad deben permanecer adjuntos. La transparencia debe acompañar al contenido dondequiera que se comparta la información.

Resumen: Las etiquetas del origen de la IA deben permanecer adheridas, lo que garantiza la claridad en todas las plataformas.

5. Participación humana para acciones impactantes

Cualquier acción que cree, modifique o elimine un elemento de datos que pueda afectar los resultados operativos debe requerir revisión y aprobación humana antes de su finalización. Por ejemplo, un informe de seguridad detecta aceite en una pasarela. Si un agente intenta solucionar el problema sin limpiarlo, una persona debe aprobarlo antes de cerrarlo.

Resumen: La IA puede recomendar acciones, pero los humanos deben aprobar decisiones con consecuencias en el mundo real.

Agentes de IA: humanos involucrados para acciones impactantes

6. No GenAI para acciones vitales críticas

La IA generativa no debe utilizarse para realizar acciones que puedan dañar físicamente a una persona, controlar equipos o alterar configuraciones que afecten a la seguridad humana. Estas acciones requieren un código determinista y verificable, así como protocolos de seguridad estrictos.

Resumen: La IA puede ayudar, pero las acciones vitales siempre deben estar controladas por humanos.

Gobernar el futuro de la IA de forma responsable

Las 6 Leyes de los Agentes de IA ofrecen un modelo para implementar la IA de forma responsable en la empresa. Al priorizar la transparencia, la propiedad, la divulgación, la supervisión humana y la seguridad, las organizaciones pueden adoptar la innovación en IA sin comprometer la confianza.

En Augmentir, creemos que la IA debe aumentar, no reemplazar, la inteligencia humana, y estas leyes garantizan que ese principio se respete.

 

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Descubra cómo las plataformas de Trabajadores Conectados como Augmentir están transformando el cumplimiento normativo en materia de seguridad en los sectores manufacturero e industrial. Desde procedimientos operativos estándar digitalizados hasta información basada en IA, aprenda 5 maneras eficaces de mejorar la salud, seguridad y medio ambiente.

En sectores como la manufactura, la energía, la farmacéutica y la construcción, la seguridad, la salud y el medio ambiente (SSMA) no solo es un requisito regulatorio, sino que es fundamental para la integridad operativa, el bienestar de los empleados y la confianza en la marca. Sin embargo, muchas organizaciones aún dependen de procesos obsoletos, programas de capacitación estáticos y sistemas de comunicación de seguridad fragmentados.

Tecnología de trabajadores conectados para el cumplimiento de la seguridad EHS

A medida que la transformación digital se acelera en las operaciones de primera línea, está surgiendo una nueva clase de soluciones: Plataformas de trabajadores conectadosEstas herramientas brindan a los trabajadores industriales acceso móvil a la información, la capacitación y la comunicación que necesitan, exactamente cuándo y dónde las necesitan. Al integrarse en los programas de EH&S, no solo facilitan la gestión de la seguridad, sino que la hacen más inteligente, escalable y resiliente.

Con el respaldo de inteligencia artificial y datos en tiempo real, plataformas como Aumentar Están ayudando a las empresas a pasar de la gestión de seguridad reactiva a la prevención de riesgos proactiva.

Estas son las cinco formas principales en que las herramientas para trabajadores conectados están mejorando el cumplimiento de la seguridad en 2025 y en adelante:

1. Digitalización y estandarización de los procedimientos de seguridad

Los procedimientos operativos estándar (POE) obsoletos, la falta de formularios, los procesos manuales de permisos de trabajo y la capacitación inconsistente pueden generar incumplimiento y condiciones inseguras. Las herramientas de Trabajadores Conectados eliminan estas deficiencias digitalizando completamente los flujos de trabajo de seguridad, creando una única fuente de información para todo el personal.

Cumplimiento del permiso de trabajo seguro para trabajadores conectados

Ya sea un análisis de seguridad laboral, una inspección de equipos, un permiso de trabajo o una lista de verificación de bloqueo y etiquetado (LOTO), las aplicaciones móviles para trabajadores conectados garantizan que cada trabajador tenga acceso a instrucciones validadas en tiempo real. Sin impresión. Sin ambigüedades. Solo consistencia operativa.

Impacto:Reducción de las desviaciones procesales, aumento de las tasas de finalización de las inspecciones y simplificación de los informes reglamentarios.

2. Comunicación en tiempo real de peligros y actualizaciones de seguridad

Muchos incidentes industriales son consecuencia de una comunicación lenta o ineficaz. Las plataformas de Trabajadores Conectados mejoran el conocimiento de la situación al permitir la mensajería en tiempo real, la colaboración, las alertas y los flujos de trabajo de escalamiento.

colaboración con plataformas de trabajadores conectados

Si surge un peligro inesperado, por ejemplo, una fuga de productos químicos o una falla en el equipo, los gerentes pueden notificar al instante al personal afectado, redireccionar los flujos de trabajo o implementar protocolos de emergencia. Los trabajadores, a su vez, pueden reportar cuasi accidentes, condiciones inseguras o incumplimientos mediante comandos de voz, formularios o fotos directamente desde la planta.

Resultado:Un sistema más rápido y de circuito cerrado para identificar y abordar los riesgos de seguridad antes de que se intensifiquen.

3. Impartir formación en seguridad adaptativa e integrada

La capacitación tradicional en EH&S es periódica, genérica y desconectada del trabajo real. En cambio, las herramientas de Connected Worker incorporan microaprendizaje adaptativo y a demanda directamente al flujo de trabajo.

Tecnología de trabajadores conectados para el cumplimiento de la seguridad

Usando Augmentir Plataforma de trabajadores conectados impulsada por IASe ofrecen actualizaciones de seguridad, charlas de seguridad y módulos de capacitación específicos para cada tarea en el momento de necesidad, adaptados al nivel de habilidad del trabajador, su comportamiento reciente o incluso su perfil de riesgo.

Por qué es importanteLa educación en seguridad personalizada fomenta la retención a largo plazo y reduce los costosos ciclos de capacitación.

4. Automatización de la documentación de seguridad y preparación para el cumplimiento

El cumplimiento normativo es tan sólido como su documentación. Sin embargo, los sistemas de informes manuales a menudo resultan en registros incompletos, retrasos en la entrega o errores que surgen durante las auditorías.

Las plataformas de Trabajadores Conectados solucionan este problema al registrar automáticamente quién hizo qué, cuándo y cómo, en inspecciones, autorizaciones, observaciones y más. Cada acción tiene fecha y hora, es trazable y está lista para la revisión regulatoria, ya sea que se rija por OSHA, ISO 45001 o protocolos específicos del sector.

Ventaja de cumplimientoe: Esté listo para una auditoría en minutos, no en meses.

5. Desbloqueo de información predictiva de seguridad mediante IA

Los líderes de EH&S necesitan hacer más que reaccionar: necesitan predecir. Con las plataformas de Trabajadores Conectados, los datos operativos se convierten en un activo estratégico. Augmentir utiliza IA y aprendizaje automático para analizar comportamientos de seguridad, identificar indicadores de riesgo y recomendar intervenciones antes de que ocurran incidentes.

Esto incluye la identificación de tendencias tales como violaciones de seguridad reiteradas en un turno en particular, aumento de cuasi accidentes en ciertos equipos o disminución de la competencia en las tareas de un subgrupo de trabajadores.

Beneficio prospectivo:Transición de indicadores rezagados (como las tasas de incidentes) a indicadores adelantados que impulsen una cultura de excelencia en seguridad.

Cómo Augmentir está revolucionando el cumplimiento de la seguridad

La plataforma de Augmentir está a la vanguardia de la transformación de la gestión de EH&S en las empresas industriales. Al integrar la seguridad en las operaciones diarias, ayuda a las organizaciones a ir más allá del cumplimiento normativo y a crear una cultura de responsabilidad en materia de seguridad.

Innovaciones clave que Augmentir aporta al cumplimiento de la seguridad:

  • Inteligencia de seguridad impulsada por IALa IA de Augmentir identifica tendencias de riesgo en tareas, equipos y sitios, lo que ayuda a los líderes de seguridad a implementar mejoras específicas.
  • Flujos de trabajo inteligentes:Cada tarea crítica para la seguridad está integrada en flujos de trabajo digitales que se adaptan al rendimiento y las condiciones individuales en tiempo real.
  • Retroalimentación continua de los trabajadoresLos bucles de retroalimentación integrados garantizan que los trabajadores puedan plantear problemas, sugerir mejoras y mantenerse comprometidos con las prácticas de seguridad.
  • Entrenamiento de seguridad vinculado al rendimientoAugmentir correlaciona las métricas de seguridad con los perfiles de habilidades individuales, lo que impulsa un entrenamiento personalizado para abordar las brechas antes de que se conviertan en incidentes.

Augmentir no solo digitaliza la seguridad, sino que la vuelve dinámica, inteligente y totalmente integrada con la ejecución operativa. Como resultado, las empresas pueden lograr mayores índices de cumplimiento, menos incidentes y un equipo de primera línea más capacitado.

Reflexiones finales: EH&S en la era conectada

Investigación de LNS, líder de opinión en el sector industrial, identificó recientemente la salud, seguridad y medio ambiente (EH&S) como una de las áreas más estratégicas impactadas por las tecnologías de Trabajadores Conectados. A medida que aumentan las expectativas de seguridad, sostenibilidad y agilidad operativa, la necesidad de modernizar su enfoque de EH&S se vuelve innegociable.

La plataforma Connected Worker de Augmentir permite a las empresas industriales integrar la seguridad en cada tarea, cada trabajador y cada flujo de trabajo. Es hora de dejar de gestionar la seguridad de forma aislada y empezar a integrarla en el núcleo de sus operaciones.

Vamos a hablar: Solicitar una demostración para ver cómo Augmentir puede mejorar su estrategia de EH&S.

 

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