Conecte y optimice su fuerza laboral con herramientas digitales modernas

La pandemia mundial ha alterado nuestra forma de trabajar y, al hacerlo, ha puesto de manifiesto la evidente falta de inversión en fuerza laboral de primera línea en la industria de bienes de consumo, alimentos y bebidas, y fabricación de bienes envasados.

Esta falta de inversión perpetuó procesos de trabajo que dependían de la capacitación presencial, la asistencia presencial, los procesos en papel y una fuerza laboral estable y predecible. Con la llegada de la COVID, estas restricciones generaron crisis en las empresas, obligándolas a luchar por mantener el funcionamiento, la producción y el mantenimiento de los equipos. Si bien la pandemia expuso estos problemas, algunos fabricantes y analistas del sector llevan cinco años afirmando lo mismo: la creciente brecha digital existente en las empresas entre el empleado de oficina y el trabajador de primera línea. Esta creciente brecha digital está dejando a muchas empresas mal preparadas para satisfacer las necesidades de la fuerza laboral de primera línea, que evoluciona rápidamente. Estos trabajadores aún necesitan acceso a información, orientación, capacitación y apoyo, pero ya no pueden depender de procesos de trabajo obsoletos ni de las herramientas y la tecnología digitales disponibles.

Sin embargo, a pesar del mayor enfoque en los esfuerzos de digitalización, muchas iniciativas de transformación digital bien intencionadas aún no incluyen al personal de primera línea, que es una parte integral y obvia del proceso. Y como suelen estar desconectados del negocio en general, siguen estando desconectados de la transformación digital continua de la empresa.

En este libro electrónico, aprenda cómo los fabricantes de bienes de consumo utilizan tecnología digital y soluciones para trabajadores conectados para brindar máxima seguridad, calidad y productividad a su fuerza laboral.