Solutions de travail connecté

Un nouveau rapport de recherche du LNS met en avant Augmentir en tant que solution leader pour les travailleurs connectés

LNS Research a examiné des dizaines de fournisseurs au sein de l'écosystème CFW et les a classés en fonction de divers critères clés, notamment les capacités des produits, le potentiel du marché et la présence de l'entreprise.  Augmentir a été nommé par LNS comme l'un des principaux innovateurs de solutions CFW.

matrice ssm de travailleur connecté

Selon LNS Research, Augmentir est bien positionné pour une croissance future, avec une trajectoire qui lui donne le potentiel de faire partie d'un petit groupe de leaders probables du marché dans l'espace CFW Applications. Cette évaluation est basée en partie sur la force des capacités différenciées de sa suite de solutions basées sur l'IA pour permettre une amélioration proactive des performances basée sur les données, la personnalisation de l'assistance et de la formation à l'exécution du travail, et l'intégration des compétences et des qualifications individuelles et d'équipe pour guider le développement de la main-d'œuvre. et affectation de travail spécifique à chaque quart de travail.

D'autres facteurs clés ayant un impact sur le potentiel d'Augmentir sont la force et l'expérience éprouvée des équipes de direction et de gestion, une forte dynamique sur le marché, un historique d'innovation produit réussie, des partenariats d'écosystème et probablement un accès continu à un financement et des ressources adéquats pour soutenir l'expansion de go -initiatives de mise sur le marché. Les antécédents d'Augmentir indiquent une forte probabilité de croissance continue et le potentiel au fil du temps de faire partie d'un groupe restreint de leaders du marché dans l'espace CFW Applications.

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Matrice de sélection des solutions de travail connecté de LNS Research