Archive pour la catégorie : Événements

Le Generis American Food Manufacturing Summit établit la norme en matière de connexions industrielles et d'échange d'idées. Le Generis American Food Manufacturing Summit est conçu pour réunir les transformateurs et les fournisseurs d'aliments et de boissons pour discuter des tendances actuelles, des idées stratégiques et des meilleures pratiques dans un environnement en constante évolution. Réseautez avec plus de 150 de vos pairs, connectez-vous avec les exposants et apprenez des meilleurs influenceurs de l'industrie alors que nous explorons des stratégies pour améliorer l'automatisation, l'excellence opérationnelle, la qualité et la sécurité.

Thèmes clés

Fabrication et automatisation

• Examiner l'avenir de la transformation et de la fabrication des aliments
• Adopter la transformation numérique et la technologie pour l'excellence de la fabrication
• Accroître l'efficacité, la performance et la résilience opérationnelles
• Stimuler la productivité grâce à la gestion des projets et des personnes
• Capturer les gains durables des programmes Lean et Operations Excellence
• Améliorer les opérations héritées grâce à une automatisation de pointe et à l'innovation technologique
• Discuter des outils et des stratégies pour obtenir des informations sur les opérations en temps réel
• Atteindre les objectifs de développement durable plus les avantages supplémentaires des économies de coûts

Qualité et sécurité

• Répondre aux réglementations de la Food Safety Modernization Act (FSMA) de la FDA
• Naviguer dans les réglementations de la FDA et leur impact sur la fabrication F&B et les opérations de qualité
• Établir des systèmes efficaces de gestion de la qualité et de la sécurité des aliments
• S'assurer que les produits transformés sont sûrs et exempts de contaminants
• Analyser les vulnérabilités et les risques potentiels dans la chaîne d'approvisionnement
• Intégrer les principes de conception sanitaire à tous les domaines de la production
• Discuter des facteurs influençant la mise en œuvre du HACCP dans l'industrie alimentaire
• Améliorer le contrôle qualité des matières premières, des ingrédients et des additifs

IMPACT Virtual Summit est le pendant numérique du sommet sur invitation uniquement pour les cadres de la fabrication et de la R&D. IMPACT vous relie aux solutions et aux informations les plus efficaces pour vos principales priorités.

Rencontrez en tête-à-tête les partenaires prêts à relever vos nouveaux défis

En utilisant la même logique de correspondance basée sur les données que nos événements en personne, IMPACT simplifie la recherche de nouveaux partenaires. Rencontrez directement des entreprises spécialement sélectionnées pour vous afin de relever vos défis en toute confiance, dans les limites de votre budget et de votre calendrier. Il y a un minimum de 6 réunions, et pas de maximum.

Participants

IMPACT est sur invitation uniquement pour les cadres de fabrication et de R&D. L'exclusivité permet à IMPACT de répondre à vos défis spécifiques et de vous garder en compagnie des leaders qui font avancer les choses dans votre domaine.

Les thèmes clés de cette année incluent :

• Stratégies de leadership et de main-d'œuvre
• Amélioration continue et innovation
• Gestion de l'usine et des installations
• L'application de la fabrication numérique
• Produit agile, conception, développement et innovation
• Transformation numérique de la fabrication/R&D
• Gestion des risques et maîtrise des coûts
• Conformité et exigences réglementaires
• Naviguer à travers les perturbations dans la fabrication

Événement virtuel | 20-21 juillet 2021

Depuis 2003, Field Service rassemble les principales organisations de services au monde pour comparer, établir les meilleures pratiques, adopter de nouvelles technologies et construire un réseau solide pour optimiser les opérations sur le terrain et augmenter les revenus des services. Field Service Connect est un événement virtuel privé, sur invitation uniquement, personnalisé pour les leaders de la réussite client, du service et de l'assistance.

Les participants ont accès à tout le contenu éducatif (discussions au coin du feu, panels, discours, groupes de réflexion et tables rondes) dispensés par d'autres cadres supérieurs et ont la possibilité d'avoir des réunions individuelles préprogrammées avec des fournisseurs de solutions qui peuvent vous aider à garder votre entreprise compétitive et florissante.

L'événement virtuel Field Service Connect est un forum en ligne reflétant leurs événements en personne. Vous aurez accès à des connaissances exclusives de leaders de l'industrie de premier ordre au simple toucher d'un bouton.

Les thèmes clés de cette année incluent :

• Permettre des opérations hybrides dans l'économie post-pandémique tout en augmentant le service, les revenus et les bénéfices
• Accélérer la numérisation des services et l'analyse des données pour améliorer l'expérience client, la compétence des techniciens et la satisfaction au travail

Ce que vous obtenez lorsque vous participez :

• Réunions 1:1 préprogrammées
• Contenu de niveau exécutif
• Réseautage exclusif

LEAP RH : Fabrication est votre opportunité unique de découvrir la toute nouvelle pensée RH. C'est votre seule occasion de découvrir qui fait quoi et comment ils le font dans un secteur hautement réglementé, syndiqué et industrialisé.

Découvrez plus de 20 études de cas de stratégies RH évolutives, applicables et immédiatement implémentables qui permettent aux fabricants de toutes tailles et de tous types de relever les nouveaux défis posés par une pénurie croissante de talents.

Repartez avec l'inspiration et la boîte à outils dont vous avez besoin pour transformer l'impact des RH sur les performances des produits et des résultats de votre propre organisation de fabrication.

Augmentir chez Leap HR Manufacturing

L'équipe d'Augmentir attend avec impatience l'événement de cette année à Denver ! Arrêtez-vous au stand Augmentir pour discuter des plus grandes tendances et des défis de la main-d'œuvre manufacturière aujourd'hui et de la façon dont Augmentir est intelligent solution de travail connecté est utilisé pour façonner la nouvelle main-d'œuvre d'aujourd'hui et relever ces défis. Augmentir permet aux entreprises de numériser tous les processus qui ont un impact sur les travailleurs de première ligne, de «l'embauche à la retraite», en fournissant des informations intelligentes qui réduisent le temps de productivité, permettent une reconversion et une mise à niveau ciblées, et fournissent des conseils et un soutien individualisés sur le lieu de travail afin que vous obteniez la main-d'œuvre la plus qualifiée et la plus efficace.

À quoi s'attendre

Participez et connectez-vous avec une communauté des leaders RH les plus innovants du secteur manufacturier pour deux jours de dialogue stratégique axé sur l'avenir comme aucun autre :

• Plus de 20 études de cas de petites, moyennes et grandes entreprises du secteur de la construction
• Plus de 100 participants RH en personne cherchent à se connecter et à réseauter avec des leaders d'opinion de la fabrication à travers les États-Unis
• Une faculté de conférenciers composée des leaders des ressources humaines les plus avant-gardistes des principales entreprises manufacturières partageant leurs idées les plus recherchées

Parmi les plus de 20 études de cas à partager en 2022, citons :

• Comment P&G a simplifié son processus d'évaluation pour les nouveaux candidats afin de réduire le processus de candidature de 3 semaines à 3 heures, pour embaucher 300 personnes par mois.
• Comment PepsiCo crée des opportunités significatives pour les employés de se développer et de grandir pour les rôles requis à l'avenir, tout en transformant la main-d'œuvre qualifiée de l'entreprise.
• Comment Reynolds American utilise le développement des talents pour éclairer de meilleures décisions de gestion des talents, tout en développant des rôles pour l'avenir.

Sujets couverts

LEAP HR : Manufacturing couvre des sujets tels que :

• Révolutionner la façon dont vous développez votre talent interne
• Inspirer, dynamiser et développer les employés à tous les niveaux
• Transformer votre planification de succession
• Transformer radicalement votre développement du leadership
• Placer les RH dans le siège du conducteur
• Mener une culture de haute performance
• Stimuler l'engagement, la performance et la rentabilité grâce à la culture
• Lier productivité et gestion de l'énergie
• Assurer la compétitivité par la diversité
• Transformer la productivité et réduire les dépenses RH de plusieurs millions