{"id":12139,"date":"2021-11-29T11:22:14","date_gmt":"2021-11-29T11:22:14","guid":{"rendered":"https:\/\/www.augmentir.com\/?page_id=12139"},"modified":"2025-06-07T01:27:52","modified_gmt":"2025-06-07T01:27:52","slug":"what-is-tribal-knowledge","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.augmentir.com\/de\/glossary\/what-is-tribal-knowledge","title":{"rendered":"Was ist Stammeswissen und wie erfasst man es?"},"content":{"rendered":"<div id='av_section_1'  class='avia-section main_color avia-section-small avia-no-border-styling avia-bg-style-scroll  avia-builder-el-0  el_before_av_section  avia-builder-el-first  glossary-container  container_wrap sidebar_right' style=' margin-top:10px; margin-bottom:0px; '  ><div class='container' ><main  role=\"main\" itemprop=\"mainContentOfPage\"  class='template-page content  av-content-small alpha units'><div class='post-entry post-entry-type-page post-entry-12139'><div class='entry-content-wrapper clearfix'>\n<div class=\"flex_column av_one_full  flex_column_div av-zero-column-padding first  avia-builder-el-1  avia-builder-el-no-sibling\" style='border-radius:0px; '><p><div  style='padding-bottom:10px; margin-top:16px; font-size:44px;' class='av-special-heading av-special-heading-h1  blockquote modern-quote  avia-builder-el-2  el_before_av_textblock  avia-builder-el-first  av-inherit-size'><h1 class='av-special-heading-tag'  itemprop=\"headline\"  >Was ist Stammeswissen und wie erfasst man es?<\/h1><div class='special-heading-border'><div class='special-heading-inner-border' ><\/div><\/div><\/div><br \/>\n<section class=\"av_textblock_section\"  itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/CreativeWork\" ><div class='avia_textblock'   itemprop=\"text\" ><p>Stammeswissen ist undokumentierte oder ungeschriebene Information, die in einer Organisation nicht allgemein bekannt ist.<\/p>\n<p>In der Fertigung besteht Stammeswissen aus wertvollen (und oft wesentlichen) Informationen dar\u00fcber, wie ein Produkt hergestellt, eine Maschine bedient oder andere Fabrikprozesse durchgef\u00fchrt werden. Diese Informationen werden in der Regel \u00fcber Jahrzehnte gesammelt, bleiben jedoch undokumentiert.<\/p>\n<\/div><\/section><br \/>\n<div  class='avia-image-container  av-styling-    avia-builder-el-4  el_after_av_textblock  el_before_av_textblock  top-inline-image avia-align-center'  itemprop=\"image\" itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/ImageObject\"  ><div class='avia-image-container-inner'><div class='avia-image-overlay-wrap'><img class='avia_image' src='https:\/\/www.augmentir.com\/wp-content\/uploads\/2021\/11\/tribal-knowledge.jpg' alt='Stammeswissen in der Fertigung' title='' height=\"630\" width=\"1200\"  itemprop=\"thumbnailUrl\"  \/><\/div><\/div><\/div><br \/>\n<section class=\"av_textblock_section\"  itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/CreativeWork\" ><div class='avia_textblock'   itemprop=\"text\" ><p>Die Erfassung und Formalisierung von Stammeswissen tr\u00e4gt dazu bei, die Effizienz zu verbessern, die Konsistenz aufrechtzuerhalten und die Abh\u00e4ngigkeit von einzelnen Mitarbeitern zu verringern. Dennoch haben viele Unternehmen Schwierigkeiten, wirksame Wege zur Erfassung und Digitalisierung von Stammeswissen zu finden.<\/p>\n<p>Lesen Sie unseren Artikel unten, um mehr \u00fcber Stammeswissen zu erfahren:<\/p>\n<ul>\n<li><a href=\"#what-is-tribal-knowledge\">Was ist Stammeswissen?<\/a><\/li>\n<li><a href=\"#how-manufacturings-aging-workforce-is-causing-loss-of-tribal-knowledge\">Wie die alternde Belegschaft in der Fertigung den Verlust von Stammeswissen verursacht<\/a><\/li>\n<li><a href=\"#the-risks-of-relying-on-tribal-knowledge\">Die Risiken, sich auf Stammeswissen zu verlassen<\/a><\/li>\n<li><a href=\"#how-to-capture-and-standardize-tribal-knowledge\"><span style=\"font-weight: 400;\">Wie man Stammeswissen erfasst und standardisiert<\/span><\/a><\/li>\n<\/ul>\n<\/div><\/section><\/p><\/div><\/div><\/div><\/main><!-- close content main element --><\/div><\/div><div id='what-is-tribal-knowledge'  class='avia-section main_color avia-section-no-padding avia-no-border-styling avia-bg-style-scroll  avia-builder-el-6  el_after_av_section  el_before_av_section  glossary-container  container_wrap sidebar_right' style=' '  ><div class='container' ><div class='template-page content  av-content-small alpha units'><div class='post-entry post-entry-type-page post-entry-12139'><div class='entry-content-wrapper clearfix'>\n<div  style='padding-bottom:10px; font-size:32px;' class='av-special-heading av-special-heading-h2  blockquote modern-quote  avia-builder-el-7  el_before_av_textblock  avia-builder-el-first  first-section-header av-inherit-size'><h2 class='av-special-heading-tag'  itemprop=\"headline\"  >Was ist Stammeswissen?<\/h2><div class='special-heading-border'><div class='special-heading-inner-border' ><\/div><\/div><\/div>\n<section class=\"av_textblock_section\"  itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/CreativeWork\" ><div class='avia_textblock'   itemprop=\"text\" ><div class=\"column\">\n<div class=\"page\" title=\"Seite 9\">\n<div class=\"section\">\n<div class=\"layoutArea\">\n<div class=\"column\">\n<p>Stammeswissen bezeichnet das undokumentierte Fachwissen, die F\u00e4higkeiten und bew\u00e4hrten Vorgehensweisen, die erfahrene Arbeiter im Laufe der Zeit entwickeln. In der Fertigung wird dieses Wissen oft informell zwischen den Arbeitern weitergegeben, anstatt in offiziellen Schulungsmaterialien oder standardisierten Prozessen festgehalten zu werden.<\/p>\n<p>Stammeswissen kann zwar wertvoll sein, bringt aber auch erhebliche Herausforderungen mit sich. Einerseits tr\u00e4gt es dazu bei, Produktivit\u00e4t, Effizienz und Probleml\u00f6sungskompetenz aufrechtzuerhalten. Wenn wichtige Mitarbeiter jedoch das Unternehmen verlassen oder in den Ruhestand gehen, k\u00f6nnen diese wichtigen Informationen verloren gehen. Dies f\u00fchrt zu Ineffizienzen, Qualit\u00e4tsproblemen und erh\u00f6hten Schulungskosten.<\/p>\n<p>Beispiele f\u00fcr Stammeswissen in der Fertigung:<\/p>\n<ul>\n<li><strong>Maschineneinrichtung und -wartung<\/strong>: Ein Techniker kennt m\u00f6glicherweise eine spezielle Methode zum Einstellen einer Maschine f\u00fcr optimale Leistung, die nicht im offiziellen Handbuch steht.<\/li>\n<li><strong>Fehlerbehebung<\/strong>: Bediener verf\u00fcgen m\u00f6glicherweise \u00fcber pers\u00f6nliche Techniken, um wiederkehrende Ger\u00e4test\u00f6rungen schneller zu beheben, als es Standardverfahren vermuten lassen.<\/li>\n<li><strong>Workarounds und Effizienz-Hacks<\/strong>: Mitarbeiter haben m\u00f6glicherweise schnellere M\u00f6glichkeiten zur Teilemontage, Materialhandhabung oder Abfallreduzierung gefunden, die nicht in den Standardarbeitsanweisungen (SOPs) dokumentiert sind.<\/li>\n<li><strong>Einblicke zu Lieferanten und Materialien<\/strong>: Die Mitarbeiter verf\u00fcgen m\u00f6glicherweise \u00fcber Insiderwissen dar\u00fcber, welche Materialien bestimmter Lieferanten die beste Leistung erbringen oder wie Schwankungen in der Materialqualit\u00e4t ausgeglichen werden k\u00f6nnen.<\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"layoutArea\">\n<div class=\"column\">\n<div class=\"page\" title=\"Seite 9\">\n<div class=\"section\">\n<div class=\"layoutArea\">\n<div class=\"column\"><\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div><\/section>\n<\/p>\n<\/div><\/div><\/div><!-- close content main div --><\/div><\/div><div id='how-manufacturings-aging-workforce-is-causing-loss-of-tribal-knowledge'  class='avia-section main_color avia-section-no-padding avia-no-border-styling avia-bg-style-scroll  avia-builder-el-9  el_after_av_section  el_before_av_section  glossary-container  container_wrap sidebar_right' style=' '  ><div class='container' ><div class='template-page content  av-content-small alpha units'><div class='post-entry post-entry-type-page post-entry-12139'><div class='entry-content-wrapper clearfix'>\n<div  style='padding-bottom:10px; font-size:32px;' class='av-special-heading av-special-heading-h2  blockquote modern-quote  avia-builder-el-10  el_before_av_textblock  avia-builder-el-first  av-inherit-size'><h2 class='av-special-heading-tag'  itemprop=\"headline\"  >Wie die alternde Belegschaft in der Fertigung den Verlust von Stammeswissen verursacht<\/h2><div class='special-heading-border'><div class='special-heading-inner-border' ><\/div><\/div><\/div>\n<section class=\"av_textblock_section\"  itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/CreativeWork\" ><div class='avia_textblock'   itemprop=\"text\" ><div class=\"column\">\n<div class=\"page\" title=\"Seite 9\">\n<div class=\"section\">\n<div class=\"layoutArea\">\n<div class=\"column\">\n<p>Der Verlust von Stammeswissen aufgrund der alternden und in den Ruhestand gehenden Belegschaft ist eine der gr\u00f6\u00dften Herausforderungen im verarbeitenden Gewerbe. Laut AARP gehen fast 74 Millionen Babyboomer in den Ruhestand, und jeden Tag verlassen sch\u00e4tzungsweise 10.000 Menschen die Erwerbst\u00e4tigkeit. Diese Situation wurde durch die COVID-19-Pandemie noch versch\u00e4rft, die <a href=\"https:\/\/www.aarp.org\/work\/working-at-50-plus\/info-2021\/pandemic-workers-early-retirement.html\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Millionen mussten vorzeitig in den Ruhestand gehen<\/a>.<\/p>\n<p>Leitende Produktionsmitarbeiter und Fachexperten haben wertvolle Erfahrungen und Kenntnisse gesammelt, die normalerweise schwer zu erfassen und in einen Verm\u00f6genswert umzuwandeln sind, der leicht von anderen geteilt und verwendet werden kann. Diese Arbeiter gehen mit diesem wertvollen Wissen aus der T\u00fcr. Die j\u00fcngeren Arbeitskr\u00e4fte, die in den Fertigungssektor eintreten, haben nicht das Wissen ihrer \u00e4lteren Kollegen, aber es wird erwartet, dass sie die gleichen Aufgaben mit dem gleichen Produktivit\u00e4ts- und Qualit\u00e4tsniveau ausf\u00fchren. <a href=\"https:\/\/www2.deloitte.com\/us\/en\/insights\/industry\/manufacturing\/manufacturing-industry-diversity.html\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">\u00dcberbr\u00fcckung dieser Qualifikationsl\u00fccke<\/a> Krise ist ein Hauptanliegen der Hersteller.<\/p>\n<p>Im Vergleich zu anderen gro\u00dfen Branchen ist der Boomer-Drain f\u00fcr Hersteller besonders akut, da sie unter einer der h\u00f6chsten Fluktuationsraten leiden. Mehr als 75% der Hersteller melden heute einen mittelschweren bis schwerwiegenden Mangel an qualifizierten Ressourcen, was zu einem durchschnittlichen Gewinnverlust von 11% pro Jahr f\u00fchrt (unter Ber\u00fccksichtigung der Kosten f\u00fcr erh\u00f6hte \u00dcberstunden, Ausfallzeiten, Verschwendung usw.).<\/p>\n<p>Angesichts der Tatsache, dass in den n\u00e4chsten Jahren eine so gro\u00dfe Zahl von Arbeitnehmern im Alter von \u00fcber 55 Jahren in den Ruhestand gehen wird, m\u00fcssen die Hersteller schnell auf die Herausforderungen und Chancen einer alternden Belegschaft reagieren.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"layoutArea\">\n<div class=\"column\">\n<div class=\"page\" title=\"Seite 9\">\n<div class=\"section\">\n<div class=\"layoutArea\">\n<div class=\"column\"><\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div><\/section>\n\n<\/div><\/div><\/div><!-- close content main div --><\/div><\/div><div id='the-risks-of-relying-on-tribal-knowledge'  class='avia-section main_color avia-section-no-padding avia-no-border-styling avia-bg-style-scroll  avia-builder-el-12  el_after_av_section  el_before_av_section  glossary-container  container_wrap sidebar_right' style=' '  ><div class='container' ><div class='template-page content  av-content-small alpha units'><div class='post-entry post-entry-type-page post-entry-12139'><div class='entry-content-wrapper clearfix'>\n<div  style='padding-bottom:10px; font-size:32px;' class='av-special-heading av-special-heading-h2  blockquote modern-quote  avia-builder-el-13  el_before_av_textblock  avia-builder-el-first  av-inherit-size'><h2 class='av-special-heading-tag'  itemprop=\"headline\"  >Die Risiken, sich auf Stammeswissen zu verlassen<\/h2><div class='special-heading-border'><div class='special-heading-inner-border' ><\/div><\/div><\/div>\n<section class=\"av_textblock_section\"  itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/CreativeWork\" ><div class='avia_textblock'   itemprop=\"text\" ><div class=\"column\">\n<div class=\"page\" title=\"Seite 9\">\n<div class=\"section\">\n<div class=\"layoutArea\">\n<div class=\"column\">\n<p>Sich zu stark auf Stammeswissen zu verlassen, kann erhebliche Risiken f\u00fcr ein Unternehmen bergen, insbesondere in der Fertigung, im operativen Gesch\u00e4ft und in spezialisierten Branchen. Zu den wichtigsten Risiken z\u00e4hlen:<\/p>\n<ul>\n<li><strong>Fehlende Dokumentation<\/strong> Wichtige Prozesse bleiben informell und undokumentiert. Das erschwert es neuen Mitarbeitern, Best Practices zu erlernen und Unternehmen, Abl\u00e4ufe zu standardisieren. Ohne ordnungsgem\u00e4\u00dfe Dokumentation riskieren Unternehmen Ineffizienzen und Inkonsistenzen zwischen Teams und Standorten.<\/li>\n<li><strong>Auswirkungen auf die Fluktuation der Belegschaft<\/strong> Wenn Fachkr\u00e4fte in den Ruhestand gehen oder das Unternehmen verlassen, geht oft auch ihr Wissen verloren. Dies kann zu kostspieligen Unterbrechungen, Produktivit\u00e4tseinbu\u00dfen und Wissensl\u00fccken f\u00fchren, deren Schlie\u00dfung viel Zeit und Ressourcen kostet. Unternehmen, die auf erfahrene Mitarbeiter ohne angemessene Wissenstransferprozesse angewiesen sind, sind besonders anf\u00e4llig f\u00fcr Betriebsverz\u00f6gerungen.<\/li>\n<li><strong>Inkonsistente Arbeitsabl\u00e4ufe<\/strong> Ohne einen standardisierten Ansatz k\u00f6nnen verschiedene Mitarbeiter Aufgaben unterschiedlich ausf\u00fchren, was zu Problemen bei der Qualit\u00e4tskontrolle und betrieblichen Ineffizienzen f\u00fchrt. Diese Inkonsistenz kann sich auf die Produktqualit\u00e4t, die Konformit\u00e4t und die Gesamtleistung auswirken und es schwierig machen, Branchenstandards und Kundenerwartungen zu erf\u00fcllen.<\/li>\n<li><strong>Ausbildungsl\u00fccken<\/strong> Neue Mitarbeiter haben ohne strukturierte Schulungsmaterialien oft Schwierigkeiten, sich einzuarbeiten. Sich auf informelle, m\u00fcndliche Schulungen zu verlassen, kann zu Fehlern, l\u00e4ngeren Einarbeitungszeiten und geringerem Vertrauen in neue Mitarbeiter f\u00fchren. Dieser Mangel an strukturiertem Lernen kann auch zu Produktivit\u00e4tsschwankungen und Sicherheitsbedenken in der Fabrik f\u00fchren.<\/li>\n<li><strong>Eingeschr\u00e4nkte Skalierbarkeit<\/strong> Mit dem Wachstum der Fertigungsbetriebe kann die Abh\u00e4ngigkeit von Stammeswissen zum Engpass werden. Unternehmen, die es nicht schaffen, Fachwissen zu erfassen und zu standardisieren, haben m\u00f6glicherweise Schwierigkeiten, effizient zu skalieren, da neuen Anlagen oder Schichten m\u00f6glicherweise die notwendige Wissensbasis f\u00fcr eine gleichbleibende Leistung fehlt.<\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"section\">\n<div class=\"layoutArea\">\n<div class=\"column\">\n<div class=\"page\" title=\"Seite 9\">\n<div class=\"section\"><\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div><\/section>\n\n<\/div><\/div><\/div><!-- close content main div --><\/div><\/div><div id='how-to-capture-and-standardize-tribal-knowledge'  class='avia-section main_color avia-section-no-padding avia-no-border-styling avia-bg-style-scroll  avia-builder-el-15  el_after_av_section  el_before_av_section  glossary-container  container_wrap sidebar_right' style=' '  ><div class='container' ><div class='template-page content  av-content-small alpha units'><div class='post-entry post-entry-type-page post-entry-12139'><div class='entry-content-wrapper clearfix'>\n<div  style='padding-bottom:10px; font-size:32px;' class='av-special-heading av-special-heading-h2  blockquote modern-quote  avia-builder-el-16  el_before_av_textblock  avia-builder-el-first  av-inherit-size'><h2 class='av-special-heading-tag'  itemprop=\"headline\"  >Wie man Stammeswissen erfasst und standardisiert<\/h2><div class='special-heading-border'><div class='special-heading-inner-border' ><\/div><\/div><\/div>\n<section class=\"av_textblock_section\"  itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/CreativeWork\" ><div class='avia_textblock'   itemprop=\"text\" ><p>Um die Risiken zu minimieren, die mit der Nutzung von Stammeswissen verbunden sind, sollten sich Hersteller auf Folgendes konzentrieren:<\/p>\n<ul>\n<li><strong>Digitale Wissensmanagementsysteme<\/strong> Implementieren Sie Systeme, die Best Practices, Arbeitsanweisungen und Fehlerbehebungsverfahren in einer zentralen, leicht zug\u00e4nglichen Datenbank sammeln, speichern und organisieren. Diese Systeme stellen sicher, dass wichtige Informationen allen Mitarbeitern zur Verf\u00fcgung stehen, und reduzieren die Abh\u00e4ngigkeit von wenigen Schl\u00fcsselpersonen.<\/li>\n<li><strong>Standardisierte Arbeitsanweisungen<\/strong> Entwickeln Sie detaillierte Standardarbeitsanweisungen (SOPs), die wesentliche Prozesse und Best Practices dokumentieren. Nutzen Sie digitale Plattformen, um diese SOPs in Echtzeit zu pflegen und sicherzustellen, dass Aktualisierungen oder Verbesserungen allen Mitarbeitern sofort zur Verf\u00fcgung stehen. Visuelle Anleitungen, Video-Tutorials und interaktive Inhalte k\u00f6nnen die \u00dcbersichtlichkeit und Effektivit\u00e4t zus\u00e4tzlich verbessern.<\/li>\n<li><strong>Weiterbildung und Cross-Training<\/strong> \u2013 Etablieren Sie strukturierte Schulungsprogramme, die es Mitarbeitern erm\u00f6glichen, verschiedene Rollen und Verantwortlichkeiten zu erlernen. Cross-Training verhindert, dass Wissen in bestimmten Teams oder bei Einzelpersonen isoliert wird. Mithilfe KI-gest\u00fctzter Lernplattformen k\u00f6nnen Unternehmen Schulungsprogramme personalisieren, um Qualifikationsl\u00fccken zu schlie\u00dfen und die Kompetenz der Mitarbeiter kontinuierlich zu verbessern.<\/li>\n<li><strong>L\u00f6sungen f\u00fcr KI und vernetzte Mitarbeiter<\/strong> \u2013 Nutzen Sie KI-gesteuerte <a href=\"https:\/\/www.augmentir.com\/product\">vernetzte Worker-Plattformen<\/a> wie Augmentir, um Stammeswissen effizient zu erfassen, zu analysieren und zu verteilen. Diese Tools k\u00f6nnen die Leistung der Mitarbeiter verfolgen, Muster in der Aufgabenausf\u00fchrung erkennen und Echtzeit-Anleitungen bereitstellen. Durch die Einbindung von KI in t\u00e4gliche Arbeitsabl\u00e4ufe k\u00f6nnen Hersteller Best Practices standardisieren und die betriebliche Konsistenz \u00fcber Schichten und Standorte hinweg verbessern. Dies erleichtert die Erfassung und Weitergabe wertvoller Informationen.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Diese Strategie der digital vernetzten Mitarbeiter hilft Herstellern, ihre Belegschaft in einer zunehmend hybriden Umgebung optimal zu nutzen.<\/p>\n<\/div><\/section>\n\n<\/div><\/div><\/div><!-- close content main div --><\/div><\/div><div id='av_section_6'  class='avia-section main_color avia-section-no-padding avia-no-border-styling avia-bg-style-scroll  avia-builder-el-18  el_after_av_section  el_before_av_section  glossary-container  container_wrap sidebar_right' style=' margin-top:0px; margin-bottom:50px; '  ><div class='container' ><div class='template-page content  av-content-small alpha units'><div class='post-entry post-entry-type-page post-entry-12139'><div class='entry-content-wrapper clearfix'>\n<div  style='padding-bottom:10px; font-size:32px;' class='av-special-heading av-special-heading-h2  blockquote modern-quote  avia-builder-el-19  el_before_av_textblock  avia-builder-el-first  av-inherit-size'><h2 class='av-special-heading-tag'  itemprop=\"headline\"  >Erfassen und digitalisieren Sie Stammeswissen mit Augmentir<\/h2><div class='special-heading-border'><div class='special-heading-inner-border' ><\/div><\/div><\/div>\n<section class=\"av_textblock_section\"  itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/CreativeWork\" ><div class='avia_textblock'   itemprop=\"text\" ><p>Unternehmen, die Stammeswissen aktiv erfassen und strukturieren, verk\u00fcrzen Schulungszeiten, steigern die Effizienz und verbessern die Leistung ihrer Mitarbeiter. Mit der KI-gest\u00fctzten Plattform von Augmentir k\u00f6nnen Hersteller Stammeswissen nahtlos erfassen, speichern und nutzen und so eine widerstandsf\u00e4higere und produktivere Belegschaft gew\u00e4hrleisten.<\/p>\n<p>Augmentir revolutioniert die Art und Weise, wie Hersteller Stammeswissen erfassen, digitalisieren und teilen. Augie, Augmentirs <a href=\"https:\/\/www.augmentir.com\/product\/generative-ai-assistant\">Industrieller generativer KI-Assistent<\/a>, spielt eine Schl\u00fcsselrolle bei der Bewahrung des Fachwissens der Belegschaft und seiner Umwandlung in umsetzbare Erkenntnisse. Mitarbeiter k\u00f6nnen Augies KI-gesteuerte Sprach-, Video- und Texttools verwenden, um Fachwissen in Echtzeit zu dokumentieren und digitale Arbeitsanweisungen zu erstellen, die andere befolgen k\u00f6nnen.<\/p>\n<p><img decoding=\"async\" class=\"inline-image-no-radius aligncenter wp-image-14419 size-full\" src=\"https:\/\/www.augmentir.com\/wp-content\/uploads\/2025\/02\/tribal-knowledge-capture-with-augie.webp\" alt=\"Erfassung von Stammeswissen mit generativer KI von Augie\" width=\"1343\" height=\"1168\" srcset=\"https:\/\/www.augmentir.com\/wp-content\/uploads\/2025\/02\/tribal-knowledge-capture-with-augie.webp 1343w, https:\/\/www.augmentir.com\/wp-content\/uploads\/2025\/02\/tribal-knowledge-capture-with-augie-300x261.webp 300w, https:\/\/www.augmentir.com\/wp-content\/uploads\/2025\/02\/tribal-knowledge-capture-with-augie-1200x1044.webp 1200w, https:\/\/www.augmentir.com\/wp-content\/uploads\/2025\/02\/tribal-knowledge-capture-with-augie-768x668.webp 768w, https:\/\/www.augmentir.com\/wp-content\/uploads\/2025\/02\/tribal-knowledge-capture-with-augie-14x12.webp 14w, https:\/\/www.augmentir.com\/wp-content\/uploads\/2025\/02\/tribal-knowledge-capture-with-augie-705x613.webp 705w\" sizes=\"(max-width: 1343px) 100vw, 1343px\" \/><\/p>\n<p>Durch die Nutzung von Augmentir k\u00f6nnen Hersteller von der Abh\u00e4ngigkeit vom informellen Wissenstransfer zu einem strukturierten, datengesteuerten Ansatz \u00fcbergehen und so sicherstellen, dass ihre Belegschaft belastbar und anpassungsf\u00e4hig bleibt.<b><\/b><\/p>\n<\/div><\/section>\n\n<\/div><\/div><\/div><!-- close content main div --><\/div><\/div><div id='av_section_7'  class='avia-section main_color avia-section-no-padding avia-no-border-styling avia-bg-style-scroll  avia-builder-el-21  el_after_av_section  el_before_av_section  glossary-container  container_wrap sidebar_right' style=' margin-top:0px; margin-bottom:50px; '  ><div class='container' ><div class='template-page content  av-content-small alpha units'><div class='post-entry post-entry-type-page post-entry-12139'><div class='entry-content-wrapper clearfix'>\n<section class=\"av_textblock_section\"  itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/CreativeWork\" ><div class='avia_textblock'   itemprop=\"text\" ><p><strong>M\u00f6chten Sie erfahren, wie Augmentirs Plattform f\u00fcr vernetzte Mitarbeiter Ihr verborgenes Wissen in einen strategischen Vorteil verwandeln kann? Kontaktieren Sie uns f\u00fcr ein <a href=\"https:\/\/www.augmentir.com\/request-a-demo\">Kostenlose Demo<\/a>.<\/strong><\/p>\n<\/div><\/section>\n\n<\/div><\/div><\/div><!-- close content main div --><\/div><\/div><div id='av_section_8'  class='avia-section main_color avia-section-no-padding avia-no-border-styling avia-bg-style-scroll  avia-builder-el-23  el_after_av_section  el_before_av_section  glossary-container  container_wrap sidebar_right' style=' margin-top:0px; margin-bottom:50px; '  ><div class='container' ><div class='template-page content  av-content-small alpha units'><div class='post-entry post-entry-type-page post-entry-12139'><div class='entry-content-wrapper clearfix'>\n<section class=\"av_textblock_section\"  itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/CreativeWork\" ><div class='avia_textblock'   itemprop=\"text\" ><div class=\"cta\"><div class=\"content\"><div class=\"eyebrow-headline\">Siehe Augmentir in Aktion<\/div><div class=\"heading\">Kontaktieren Sie uns f\u00fcr eine personalisierte Demo<\/div><div class=\"copy\" style=\"min-height:30px;\"><\/div><div class=\"link\"><a class=\"btn btn-white\" href=\"\/request-a-demo\">Buchen Sie eine Demo<\/a><\/div><\/div><div class=\"dashboard\"><\/div><\/div>\n<\/div><\/section>\n\n<\/div><\/div><\/div><!-- close content main div --><\/div><\/div><div id='faq'  class='avia-section main_color avia-section-default avia-no-border-styling avia-bg-style-scroll  avia-builder-el-25  el_after_av_section  avia-builder-el-last  glossary-container  container_wrap sidebar_right' style='background-color: #eff2f4;  margin-top:0px; margin-bottom:0px; '  ><div class='container' ><div class='template-page content  av-content-small alpha units'><div class='post-entry post-entry-type-page post-entry-12139'><div class='entry-content-wrapper clearfix'>\n<div class=\"flex_column av_one_full  flex_column_div av-zero-column-padding first  avia-builder-el-26  avia-builder-el-no-sibling\" style='border-radius:0px; '><p><div  style='padding-bottom:36px; font-size:32px;' class='av-special-heading av-special-heading-h2  blockquote modern-quote  avia-builder-el-27  el_before_av_textblock  avia-builder-el-first  av-inherit-size'><h2 class='av-special-heading-tag'  itemprop=\"headline\"  >H\u00e4ufig gestellte Fragen (FAQ)<\/h2><div class='special-heading-border'><div class='special-heading-inner-border' ><\/div><\/div><\/div><br \/>\n<section class=\"av_textblock_section\"  itemscope=\"itemscope\" itemtype=\"https:\/\/schema.org\/CreativeWork\" ><div class='avia_textblock'   itemprop=\"text\" ><\/div><\/section><br \/>\n<\/p><\/div>\n<\/div><\/div><\/div><!-- close content main div --><\/div><\/div><div id='after_section_9'  class='main_color av_default_container_wrap container_wrap sidebar_right' style=' '  ><div class='container' ><div class='template-page content  av-content-small alpha units'><div class='post-entry post-entry-type-page post-entry-12139'><div class='entry-content-wrapper clearfix'>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"parent":11161,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"inline_featured_image":false,"_lmt_disableupdate":"no","_lmt_disable":"","footnotes":""},"class_list":["post-12139","page","type-page","status-publish","hentry"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v27.2 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>What is Tribal Knowledge and How Do You Capture It? 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