Kürzlich setzte sich Dave Landreth von Augmentir mit Christopher Lind von Learning Tech Talks zusammen und diskutierte die Entwicklung der Lerntechnologie und die Rolle, die Lösungen für vernetzte Mitarbeiter spielen.

Kürzlich setzte sich Augmentirs Dave Landreth mit ihm zusammen Christoph Lind von Learning Tech Talks und diskutierten Lösungen für vernetzte Arbeitnehmer und wie führende Fertigungsunternehmen ihre Belegschaft digitalisieren und ihre Frontline-Operationen transformieren.

Tech-Gespräche lernen

Die sich entwickelnde Landschaft der Lerntechnologie

Learning Tech Talks erforschen die sich entwickelnde Landschaft der Lern- und Trainingstechnologie durch unvoreingenommene Gespräche mit Experten und Technologieanbietern aus der ganzen Welt. In dieser Folge diskutieren Dave und Chris über die Rolle, die er spielt Connected Worker-Lösungen spielen beim Lernen für Mitarbeiter an vorderster Front eine Rolle. In der Diskussion geht es darum, was Connected-Worker-Lösungen sind, welchen Wert sie für Fertigungsunternehmen haben, und geht durch den Prozess des Einsatzes dieser Technologie zur Digitalisierung einer Belegschaft von der „Einstellung bis zur Pensionierung“. Außerdem werden einige der Erkenntnisse und Möglichkeiten untersucht, die in a verfügbar sind Intelligentere vernetzte Zusammenarbeit.

 

Über Augmentir

Augmentir ist das weltweit einzige Smart Connected Worker Suite. Augmentir wird von Fertigungs- und Dienstleistungsunternehmen eingesetzt, um ihre Mitarbeiter an vorderster Front zu befähigen, Höchstleistungen zu erbringen und Jahr für Jahr kontinuierlich Verbesserungen bei Sicherheit, Qualität und Produktivität zu erzielen. Ohne die richtige Technologie kann es schwierig sein, Fertigungsmethoden zu verfeinern. Die KI-basierte Lösung für vernetzte Mitarbeiter von Augmentir macht die Rationalisierung und Optimierung Ihrer Produktions- und Qualitätsverfahren einfacher als je zuvor.

Augmentir bietet maßgeschneiderte KI-gestützte Lösungen für vernetzte Mitarbeiter, die die Art und Weise, wie Sie Standardarbeitsanweisungen für die Fertigung schreiben und erstellen, verändern, die Kompetenzen Ihrer Frontlinie verfolgen und verwalten sowie Inline-Schulungen und -Unterstützung direkt am Arbeitsplatz anbieten und so Kompetenzlücken im Moment des Bedarfs schließen . Fordern Sie eine an Live-Demo Erfahren Sie noch heute mehr darüber, warum führende Hersteller unsere Lösungen zur Verbesserung des Kompetenzmanagements, der Kompetenzverfolgung, der Personalentwicklung und anderer Fertigungsprozesse wählen.

 

 

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Begleiten Sie Ann Wyatt in dieser Folge von Workforce 4.0, während sie direkt mit Augmentirs Marketing-Vizepräsident Chris Kuntz darüber spricht, warum die Zukunft der Arbeit nicht nur vernetzt, sondern auch gestärkt sein wird. Erfahren Sie mehr darüber, wie sich die Fertigung von einer Spezialbranche zu Generalisten wandelt, wie vernetzte Arbeitertechnologie Fertigungsabläufen schnelle (und große) Erfolge beschert und was genau wir tun können, um Stammeswissen zu bewahren.
 

 
In dieser Folge:

  • Chris teilt seine Gedanken über den Zusammenhang zwischen der Stärkung Ihrer Belegschaft und der Art und Weise, wie vernetzte Arbeitstools eine kollaborativere Umgebung für die Zukunft der Arbeit schaffen
  • Ann und Chris diskutieren über die Bedeutung der digitalen Erfassung von Stammeswissen und darüber, wie vernetzte Arbeitstools die Zukunft der Arbeit an einem auf Industrie 4.0 ausgerichteten Arbeitsplatz darstellen
  • Chris erklärt, wie die Technologie vernetzter Arbeitnehmer Fertigungsunternehmen einen Wettbewerbsvorteil bei der Schulung ihrer etablierten Arbeitskräfte verschafft, um sie besser auf den Aufstieg in höher qualifizierte Rollen im Laufe ihrer Karriere vorzubereiten

 

Über den Workforce 4.0 Podcast:

Workforce 4.0 ist ein branchenorientierter Podcast, in dem Führungskräfte aus der Fertigung aus allen Branchen zusammenkommen, um hervorzuheben, wie Unternehmen mit Technologie zusammenarbeiten, um Menschen sinnvollere Arbeit zu ermöglichen. Als von Ann Wyatt ins Leben gerufenes Leidenschaftsprojekt beleuchtet Workforce 4.0 wichtige Themen wie die Schließung der Talentlücke, Erfolgsgeschichten von echten Menschen, die sich mit der neuesten Fertigungstechnologie beschäftigen, und wie die Belegschaft in der Fertigung in diese aufregenden neuen Rollen wechseln kann.

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Im vergangenen Frühjahr befanden wir uns erst wenige Monate in der Pandemie, die unsere Arbeitsweise und die Art und Weise, wie Fertigungsunternehmen ihre Produkte herstellen und liefern und Kundensupport anbieten, dauerhaft verändern sollte. Russ Fadel, CEO von Augmentir, spricht mit Bruce Morey, Senior Technical Editor des Manufacturing Engineering Magazine, über das vergangene Jahr und die Veränderungen im Industriesektor, insbesondere in Bezug auf digitale Transformation und Connected Worker-Technologie.

Hör jetzt zu:


In diesem Podcast diskutieren Russ und Bruce:

  • Wie sich die „digitale Reise“ auf Frontline-Mitarbeiter und Frontline-Aktivitäten in der Fertigung bezieht
  • Wie Industrieunternehmen mit Bemühungen zur digitalen Transformation beginnen, die überwältigend erscheinen können
  • Wie künstliche Intelligenz (KI) hilft, kontinuierliche Verbesserungen voranzutreiben und sich auf die Personalentwicklung auswirkt
  • Die Vorteile der Connected-Worker-Technologie
  • Die Nachfrage und Akzeptanz von Connected-Worker-Lösungen in der Fertigung

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In den letzten zehn Jahren haben Gerätehersteller in allen Branchen mit einer Störung des Geschäftsmodells zu kämpfen, die erhebliche Auswirkungen auf Außendienstorganisationen hatte.

Für Außendienstleiter ist es entscheidend, über Branchentrends, wichtige geschäftliche Herausforderungen und strategische Notwendigkeiten wie Produktivität, Serviceeinnahmen und digitale, wenn nicht kulturelle Transformationen auf dem Laufenden zu bleiben, die Außendienstorganisationen im Jahr 2020 und darüber hinaus vorantreiben werden.

In dieser Folge der inService™ Podcast-Serie begrüßen wir Russ Fadel, Mitbegründer und CEO von Augmentir. Er wird seine Erkenntnisse darüber teilen, wie er als Unternehmer und Innovator in der Dienstleistungsbranche erfolgreich war. Er wird auch erörtern, was er als die wichtigsten Stärken und Merkmale ansieht, die Top-Führungskräfte auszeichnen.

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In dieser Folge von Voice America, moderiert von John Schultz von Bootleg Advisors, werden wir „Why Digital Transformations Fail“ mit Tony Saldanha, dem Autor dieses Buches und ehemaligen P&G-Manager, Mike Aroney, Change Management Sherpa, und dem erfolgreichen digitalen Unternehmer und CEO untersuchen von Augmentir, Russ Fadel.

In dieser Folge besprechen wir:

  • Der Unterschied zwischen digitaler Transformation und digitaler Disruption
  • Die 5 Stufen der digitalen Transformation
  • Die Rolle der DISZIPLIN in der digitalen Transformation
  • Die Bedeutung des Regierens
  • Führung und Veränderungsmanagement
  • Wie man den Brain Drain in Organisationen bekämpft und die Belegschaft der Zukunft aufbaut
  • Und mehr!

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Während Hersteller daran arbeiten, kritische Betriebsabläufe während der COVID-19-Krise am Laufen zu halten, haben sie die Aufgabe, die Gesundheit der Arbeitnehmer zu schützen und gleichzeitig die Geschäftskontinuität und Betriebsbereitschaft sicherzustellen. Russ Fadel, CEO von Augmentir, spricht mit Chris Mahar, Associate Editor, darüber, wie die Technologie für vernetzte Arbeitnehmer den Betrieben während der heutigen Pandemie und der Rückkehr zur Normalität zugute kommen kann. Ermöglicht Herstellern, ihre kritischen Abläufe aufrechtzuerhalten, selbst wenn wichtige Mitarbeiter und Lieferanten nicht in der Lage sind, vor Ort in einer Einrichtung zu sein.

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Trotz aller Fortschritte in der Robotik und Automatisierung müssen die weltweit über 350 Millionen Arbeitnehmer immer komplexere Aufgaben mit einer seit 20 Jahren relativ unveränderten Technologie erledigen. Chris Kuntz, Augmentir VP of Marketing, setzte sich mit Todd Hockenberry, dem Gastgeber der Podcast Industrie und Fertigung um über Künstliche Intelligenz (KI), Augmented Reality (AR) und den industriellen Fertigungsbereich zu sprechen.

Du wirst es lernen:

  • Wie Hersteller anfangen sollten, über die digitale Transformation nachzudenken
  • Risiken der Einführung von Software oder neuer Technologie für Industrieunternehmen
  • Wie Hersteller mithilfe von KI die Arbeit einfacher, besser und schneller machen können
  • Wie AR in der Praxis auf dem Shopfloor eingesetzt wird

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In dieser von Avrohom Gottheil moderierten Folge von #AskTheCEO wird Russ Fadel, CEO von Augmentir, die Herausforderungen erörtern, mit denen Industrieunternehmen aufgrund von COVID-19 konfrontiert sind, und wie die Partnerschaft mit Microsoft, die Nutzung von Azure und des Azure Marketplace Augmentir dabei geholfen hat, das Geschäft zu skalieren und auszubauen .

In dieser Folge besprechen wir:

  • Herausforderungen, mit denen Produktionsstätten und Industriebetriebe in der heutigen Post-COVID-Welt zu kämpfen haben
  • Wie die Fertigung Technologien wie KI und VR nutzt, um Mitarbeiter zu unterstützen und gleichzeitig soziale Distanzierung zu ermöglichen
  • Wie eine Produktionsstätte Augmentir mit Azure verwenden kann
  • Wie hat die Partnerschaft mit Microsoft Augmentir geholfen, das Geschäft zu skalieren und auszubauen?
  • Und mehr!